Leadership Magazin

Das Mitgliedermagazin "Leadership - Österreichs Magazin für Führungskräfte" erscheint 10 x jährlich.

Es erreicht mit seiner Auflage von 3.000 Exemplaren alle WdF-Mitglieder, politische als auch wirtschaftliche Entscheidungsträger sowie ausgewählte Medienvertreter.

Damit ist das "Leadership" auch ein ideales Medium für Werbekunden, die sich gezielt und ohne Streuverlust an Business-Entscheider richten:

Anzeigentarife 2019

März 2019

Machtfaktor Diversität
Erfolg | Generationen | Vorbild | Unternehmenskultur
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Jänner Februar 2019

Führungskräfte - Die Stimme der Wirtschaft
Wirtschaftsstandort|Vorbild|Innovation|Leadership
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Dezember 2018

Digitalisierung ist weiblich
Mint, TU, WU, Kompetenz, Technologie, Führen, Gender....
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November 2018

Vorstand und Aufsichtsrat untrennbar?
Unternehmensführung, Macht, Kompetenz, Leitbild, Kultur, Haftungen....
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Oktober 2018

Die DNA des exzellenten Unternehmens
Führungskultur, Fehlerkultur, Leitbild, Ziele, Strategie, flache Hierarchien.....
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September 2018

Karriere um jeden Preis?
Der hohe Preis eines Managers, Scheitern ist keine Schande, Privatleben, Gesundheit, Resilienz, Macht, Wertschätzung, .....
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Juli/August 2018

Innovationsbremse Österreich?
Steuerlast, Rahmenbedingungen und Förderung von Innovation, Bildungssystem, Strategie, .....
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Juni 2018

Individueller Leistungsbringer
Einkommen, Elitedenken, Leistungsdenken, Wertschöpfung, Wohlstand, Risiko,.....
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Mai 2018

Wissenstransfer zwischen den Generationen
Unternehmensstruktur, Mentoring, Generationen, Programme, Philosophie, Ausbildung, Kraft der Mitarbeiter, Nachwuchsarbeit,...
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April 2018

Führungskraft als Innovationstreiber
Innovationsfördernde Unternehmenskultur, Digitalisierung, Kraft der Mitarbeiter, …
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März 2018

Leadership-Mehrwert "Frauen"
Belästigungsfreies Arbeiten, Gender-Bewusstsein, mehr Frauen in Führungspositionen, …
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Jänner/Februar 2018

Mythos Führungskraft
Supportiv Leadership, Elite, Macht, Fair Leadership, …
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Dezember 2017

Der harte (ungesunde) Job des CEO
Schlechte Rahmenbedingungen gefährden die Gesundheit | Gesundheitsstudie | Betriebliches Gesundheitssystem | Stress | Risiken | Selbstüberschätzung in der Chefetage
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November 2017

Digital Native Leaders
Young Leaders Forum | Generationen | zukunftfähiges Führen | Arbeitswelt im Change …
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Oktober 2017

Aufsichtsrat mit Leadership
Die strategische Rolle und Verantwortung der Aufsichtsräte (Digitalisierung, Internationalisierung, Innovation, …) in Österreich und im Vergleich zu Europa |Verantwortung | Auswahl …
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September 2017

Die Kraft der Unternehmenskultur
Drucker Dialog | keine egozentrischen Alphatiere, sondern altrozentrische Führungskräfte sind gefragt | Manager müssen umdenken|Führungskultur | veränderte Arbeitswelten | Generationenblick | Eigendynamik durch falsche Unternehmenskultur …
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Juli/August 2017

Leadership im digitalen Wahnsinn?
Leadership, Develop a vision for the transformation of the managment, Führen Heute, Was macht Führen so schwer? …
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Juni 2017

Wie fair sind Managergehälter?
Einkommensstudie, Internationaler Vergleich, Messparameter, Leistungsanspruch, kalte Progression, …
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Mai 2017

Wirtschaftsstandort Österreich in Europa
Arbeitlosenrate, Bildungspolitik, Internationaler Ruf, Rahmenbedingungen, Zuwanderung, Demografische Entwicklung, Wirtschaftspolitik, ...
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April 2017

Frau und Mann - Was wir voneinander lernen können
Stärken und Schwächen, Kommunikation, Führungsstil, Konkurrenzdenken, Unternehmenskultur, Entscheidungsfindung, Motivation, Image, Glaubwürdigkeit, …
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März 2017

Wie schafft man Innovationslust?
Welche Voraussetzungen sollten geschaffen werden, damit die Innovationslust nicht verloren geht? | Technologie | MINT-Fächer | Förderungen | Start-ups | Generationen …
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Jänner/Februar 2017

Karriere ohne Netzwerk - geht das?
Wie funktionieren Netzwerke? | Karriereplanung | Mentoring-Programme | Kompetenzen | Aufsichtsräte …
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Dezember 2016

Komplexe Unternehmenskultur
Führungskräfte müssen umdenken. Neue Trends, Digitalisierung, Industrialisierung, traditionelle hierarchische Führung am Prüfstand, Globalisierung , …
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November 2016

Generation "All inclusive"?
Einkommen, Wohlstand, Sicherheit, Freizeit, Freunde, Familie, ...
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Oktober 2016

"Sklaventreiber" oder selbst "Sklaven" der Wirtschaft?
Die Führungskräfte kommen immer mehr unter Druck. Mobilität, Flexibilität, Alter, Gehalt, Ausbildung, Ethik, Erfolg, …
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September 2016

Kosten fürs Nichtstun
Verantwortung durch Politk, Staat und Wirtschaft, Arbeitskräftemangel, frühere Eingliederung von Flüchtlingen, …
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Juli/August 2016

Mehr Frauen in Führungspositionen?!
Diversity, Führungsverhalten, Leadership, Entscheidungsfindung, Gender, …
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Juni 2016

Leistungsträger in Gefahr?!
Führen, Leistung, Wohlstand, Einkommen, Vorbild, Erfolg, Wertegesellschaft, …
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Mai 2016

Innovation - Garant für Wachstum!
Führungskräfte steuern die Innovationskraft, Industrie 4.0, Innovation stärkt die Wettbewerbsfähigkeit und sichert den Wohlstand …
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April 2016

Digitale Strategie - most important!
Leader mit Weitblick, Digitalisierung, Wettbewerbsfähigkeit, Innovation, ...
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März 2016

Führen am Puls der Zeit
WdF-Projekt, Führen, Leadership, Generation, Fortbildung ...
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Jänner/Februar 2016

Wirtschaftsstandort in der Diskussion
Wirtschaftsstandort und -politik, Leadership, Wohlstand ...
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Dezember 2015

Mut zum Loslassen
Karriereknick, Gesundheitsstudie, Karriereende, vermeintliche Schwäche wird zur Stärke
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November 2015

Basic skills – Führungsperformance
Leadership, Führen heute, Image, Performance,
Erwartungshaltung, Mentoring, Personal Austria
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September 2015

Komplexe Managerwelt
Trends, Herausforderungen, Änderungsprozesse, P. Drucker,Ausbildung, Rolle der Aufsichtsräte, Studie
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Juli / August 2015

Reif für die Führung
Nachwuchsführungskräfte, Voraussetzung, Ausbildung, Mentoring, Erfolgreich in die nächste Führungsposition
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Juni 2015

Managersessel als Schleuderstuhl
Risiko, Leistung, Mobilität, Gehaltsstudie, Interim Management, Reisestudie, Aufsichtsräte
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Mai 2015

Erfolgreich in CEE
Österreichische Erfolgsgeschichten aus dem Osten
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April 2015

Leistungsträger
Wirtschaftsstandort, Leistungsbekenntnis, Systemerhalter Problemzonen für die Wirtschaft (=Verwaltung & Bürokratie)
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März 2015

Globalisierung 2.0
International, Wirtschaftsstandort, Ausbildung, Wettbewerb, Mobilität
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Jänner | Februar 2015

Mut zum Leadership
Veränderungen herbeiführen, Ziele formulieren, Führungsschwäche, Vorbildwirkung, klare Kommunikation, Erfolgsgarant
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Dezember 2014

Die neue Generation im Fokus
Zukunftsthemen durchleuchten, Führungskultur hinterfragen, Kommunikation erneuern, Offenheit und Ehrlichkeit, alte Muster über Bord werfen,…
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November 2014

Wachstumsfinanzierung
Croud-Investing, Wachstum, Innovationen, Banken, Märkte, Standorte, Internationalität, Riskiko, Bewertung, Strategie, Einsparung, Sanierung,…
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Oktober 2014

Führungskräfte in Bewegung
Die komplexe Welt der Führungskräfte wird begleitet durch Risiken, Unsicherheiten, Ansehen, Fall, Erfolge ,Niederlagen, Neid, Ängste,...
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